勞工每年6次免費心理諮商,過勞、職場霸凌都適用,申請方法、機構名單一次看

勞工每年6次免費心理諮商,過勞、職場霸凌都適用,申請方法、機構名單一次看

勞工每年6次免費心理諮商,過勞、職場霸凌都適用,申請方法、機構名單一次看


資料來源: https://www.msn.com/zh-tw/health/topic/%E5%8B%9E%E5%B7%A5%E6%AF%8F%E5%B9%B46%E6%AC%A1%E5%85%8D%E8%B2%BB%E5%BF%83%E7%90%86%E8%AB%AE%E5%95%86-%E9%81%8E%E5%8B%9E-%E8%81%B7%E5%A0%B4%E9%9C%B8%E5%87%8C%E9%83%BD%E9%81%A9%E7%94%A8-%E7%94%B3%E8%AB%8B%E6%96%B9%E6%B3%95-%E6%A9%9F%E6%A7%8B%E5%90%8D%E5%96%AE%E4%B8%80%E6%AC%A1%E7%9C%8B/ar-AA1ulMwZ?ocid=msedgdhp&pc=U531&cvid=3a80a72ad5ee41c39e1ba304dc8b8d09&ei=27


    為了幫助勞工面對困境,自2015年起,勞動部便開始委託各地區勞工健康服務中心辦理心理諮商服務。今年則交由2022年勞動部所捐助成立的「財團法人職業災害預防及重建中心」(以下簡稱重建中心)執行,並擴大合作範圍,聯手全台73家心理諮商機構,為各地勞工提供每年6次的免費心理諮商服務。


申請條件為何?

    凡是參加《勞工職業災害保險及保護法》納保的勞工,無論是否已投保均可申請。勞工只需撥打重建中心的免付費專線,便可以獲得初步心理諮詢服務,每年最多可向重建中心申請6次免費心理諮商服務。


勞工心理諮商如何申請?聯絡資訊?

    有心理諮商需求的勞工,可聯繫北區、中區、南區、東區勞工健康服務辦公室,勞工健康服務辦公室將根據個案需求及所在地,進行諮商機構媒合,確保每位勞工都能就近取得諮商資源。

北區勞工健康服務辦公室:(02)2299-0501
中區勞工健康服務辦公室:(04)2350-1501
南區勞工健康服務辦公室:(06)213-5101
東區勞工健康服務辦公室:(03)856-5501
免付費服務電話:0800-068-580(您要幫,我幫您)
全台73家完整心理機構諮商名單,詳見重建中心官網。


    勞動部表示,希望能透過擴大心理諮商服務的範圍,成為勞工心理健康的堅強後盾,幫助勞工應對工作壓力、調適心理問題,並及時得到專業協助。


遇到什麼狀況適合申請?

適合申請勞工心理諮商的狀況如下:
◎過勞
◎人際溝通出問題
◎遇到職場不法侵害
◎職場適應不良
◎遭受職場霸凌

2 thoughts on “勞工每年6次免費心理諮商,過勞、職場霸凌都適用,申請方法、機構名單一次看

  1. 「諮商教你駕馭人生,邪教可能毀你一生」心理師親授5方法分辨邪教

    https://www.commonhealth.com.tw/article/90879


    1.協助與陪伴 vs. 拯救和依賴
    心理師會以專業方式理解你的觀點,發掘內在資源,陪伴你度過困難,並鼓勵你找到解決問題的能力。
    相較之下,邪教像是提供「庇護所」的角色,透過強調神祕或超自然的力量,讓人感到被保護,但也可能因此形成依賴。例如,有些「救世主」自稱可拯救眾生,讓人產生信任感,並投入許多心力,從而無法自主地應對生活。

    2.生活一部分 vs. 生活的全部
    諮商只會是你生活中的一部分,通常每週或隔週1次,並在固定的時間、地點進行。透過這些有限的時間投入,當事人可以漸進地將在諮商中獲得的洞見應用到真實生活,並實際地改善生活。
    邪教則會要求參與者隨時隨地「奉獻」,無時無刻都必須依循教義,藉此滲透到生活的方方面面。

    3.明確結構 vs. 製造依賴
    諮商具有固定的框架,包括收費標準、治療方案和時間安排,專業且可預測。有些理論取向(如認知行為療法)甚至會設定具體的處遇計劃,使來者清楚知道接下來的步驟。
    邪教多半較缺乏對於幫助的清晰界定,甚至主張隨時能夠提供「支持」跟「引導」,但需要參與者的「奉獻」和「投入」。這類模糊的安排,可能導致參與者長期依賴,讓人難以保持適當的距離或離開,尤其是在缺乏穩定心理狀態的參與者身上更為明顯。

    4.專業資格 vs. 模糊標準
    心理師需具備碩士學歷、通過國家考試資格並持有證照,且持續接受專業訓練。這樣的制度確保了心理師的知識水準及品質控制。
    邪教不需任何認證,有些自稱能接收到神諭,有些提倡自我修練,但都缺乏一致的教育訓練和成效標準。而過程中的宗教活動,可能包括各種靈修課程、能量療法等,也缺乏客觀的品質評估。

    5.權益受保障 vs. 要承擔風險
    心理師由衛生局和心理師公會所監督管理,提供一定的保障。若出現問題,當事人可以申訴並得到第三方處理,例如民眾對於心理師的行為有疑慮時,都可向地方公會或當地衛生局反映。
    邪教則大多打著「信仰自由」的旗幟,即使出現問題,訴諸法律時也常以參與者「自願參加」而無法獲得公平的對待。

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