公司徵才話術

公司徵才話術

公司徵才話術


資料來源:https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU4MTcyMzUyNA==&mid=2247484679&idx=1&sn=a8cbae228ed941a3bafa3824e1a7606b&chksm=fd4271ecca35f8fae521ea6eca4fc7441db2620a1e03a4362354b3b9006fc2bf3383c5011fcc&scene=0&xtrack=1&key=4cf54c0f296f3db4933c22a72143d58f9f003530ddb03ad37c21c34c5de330007425c1e7cdb3f5773e479f56f611063f1de6356b8643dda7f0690e3c702d6ffc9b64e11aae7145622dc1b869918adf83&ascene=1&uin=MjIwODk2NDgxNw%3D%3D&devicetype=Windows+10&version=62060739&lang=zh_TW&pass_ticket=C6%2B%2F6NG5LzJ2TWELihFfuQATFjBU7%2BIVjMZWNG30KxZJYXkSQ451GwLHZSmkF0JY


彈性工時 = 無償不限時加班

包三餐 = 要加班

抗壓性好 = 能加班

團隊氣氛好 = 全公司一起加班

工資22K~220K = 只有22K

薪資上升空間大 = 底薪低

扁平化管理 = 公司人數少,老闆隨便做

新創公司 = 福利不到位,全部都要做

妹子多 = 其他福利都沒有

專車接送 = 公司偏僻,交通不便

優於業界薪資 = 跟同行差不多


心得:講得真好,值得收藏 [5W2H]

發表迴響

你的電子郵件位址並不會被公開。 必要欄位標記為 *